Teletrabalho - Kirleo Portugal

Teletrabalho

 

Escola de Soft Skills

Este programa permite adquirir, ou aperfeiçoar, soft skills de natureza transversal, melhorando a competitividade e a produtividade.

A nível pessoal, as chamadas "soft skills" estão a tornar-se cada vez mais importantes nos processos de seleção, e em alguns empregos, são mais importantes do que as "hard skills" ou competências base. Melhorar as suas competências transversais permitir-lhe-á aceder a mais e melhores empregos, bem como usufruir de uma maior estabilidade profissional.

Para as empresas, permitir que os seus funcionários desenvolvam estas competências beneficiará muito o ambiente de trabalho e o sucesso dos projetos. Colocarmo-nos no lugar dos nossos colegas, encarar as mudanças com otimismo ou manter uma atitude de colaboração pode ajudar-nos a ultrapassar pode ajudar-nos a ultrapassar situações complicadas ou a melhorar as relações humanas no trabalho.

Certificações

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ROOTER tem desenvolvido diversos programas de formação em competências digitais para clientes como Google, Vodafone Foundation, Orange ou Santillana, entre outros clientes. Além disso, é membro da Digital Skills and Job Coalition da Comissão Europeia.

  • Objetivos do curso

    Geral:

    Os objetivos gerais deste curso são desenvolver e implementar estratégias para aumentar a motivação e produtividade durante o teletrabalho, quais os comportamentos adequados a adotar durante o teletrabalho e a utilização das tecnologias da informação no decorrer do teletrabalho.


    Específicos:

    1. Reconhecer qual a importância do teletrabalho na atualidade.
    2. Identificar o que é o teletrabalho, quais as suas etapas e mitos associados.
    3. Identificar dificuldades associadas ao teletrabalho e que profissões estão mais aptas para realizá-lo.
    4. Enumerar e explicar quais as características associadas ao teletrabalho.
    5. Aplicar as normas de segurança, confidencialidade e proteção de dados organizacionais associados aos processos de comunicação e informação em regime de teletrabalho.
    6. Saber utilizar os conteúdos da internet e ter cuidado com os mesmos.
    7. Manter níveis de segurança e organização adequados.
    8. Ser capaz de organizar eficazmente o seu trabalho.
    9. Ser capaz de explicar as diferentes teorias desenvolvidas pelos diferentes autores
  • Conteúdos do curso

    Formação (10 horas)

    I. Introdução.

    • A nova era do teletrabalho.

    II. O que é?

    • Porque o teletrabalho?
    • Mitos.
    • Diretrizes.
    • Profissões ideais para o teletrabalho.

    III. Características.

    • Benefícios e desenvolvimento.
    • O modelo ideal para a sua empresa.
    • Dúvidas.
    • Confiança.

    IV. Aplicação.

    • Conselhos práticos para os trabalhadores.
    • Obstáculos para as empresas.
    • Contratos.
    • Caso de êxito.

    V. Aprofunda-se.

    • O teletrabalho é o presente, e sua base é a confiança.
    • O guia definitivo. Incorpora o teletrabalho.
    • Teletrabalho com Bosco Soler e Víctor Campuzano.
    • Especialistas.

    VI. Conclusão.

  • Metodologia

    Formação 100% online, tutorada. Composta por vídeos, diferentes pontos sobre o assunto a estudar, manual complementar e avaliação que lhe permitirá determinar o seu conhecimento.

    Através da utilização de métodos didáticos interativos que utilizam a resolução de problemas, análise de situações, e tudo o que motive o estudo do formando, conseguindo uma interação constante mesmo em formato online.

    Os métodos e técnicas aplicadas na ação são adequados ao público-alvo e ao tema. A formação terá como principal foco a metodologia de autoaprendizagem onde o formando será responsável por gerir o seu próprio tempo de estudo e com acesso a vários suportes como vídeos, links e artigos.

  • A quem possa interessar

    São destinatários deste curso todas as pessoas que desenvolvam ou venham a desenvolver competências de teletrabalho ou apenas com curiosidade sobre a temática.


    Requisitos:

    • Idade igual ou superior a 18 anos.
    • Possuir pelo menos o 9.º ano de escolaridade
    • Possuir competências digitais básicas para usar o navegador e se mover através do curso.
    • Interesse, disponibilidade e sensibilidade para as atividades de teletrabalho.

Certificado


Este curso insere-se na Classificação CNAEF: 0.9.0. (Desenvolvimento Pessoal).

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